Уволнени топят бившите си работодатели за укрити данъци

Автор: Екип Varna24.bg
Коментари (2)
10:06 / 24.09.2012
668
Уволнени счетоводители масово топят бившите си работодатели как крият данъци пред Националната агенция за приходи. От началото на годината има 800 сигнала на граждани срещу фирми, които крият налози.

Обикновено сигналите се подават от хора, които са навътре в реализирането на схемите за ощетяване на хазната. През миналата година подадените такива сигнали са 1200. Оказва се, че у нас бивши служители на фирмите с охота топят работодателите си дори без да получават награда от НАП. Затова в държавната администрация не е обсъждана идеята да се дават парични бонуси на доносници, подобно на практиката на Службата за вътрешни приходи на САЩ.

Наскоро американецът Брадли Биркенфелд, чиито показания доведоха до пробив в разследването на швейцарската банка UBS AG за укриване на недекларирани доходи на негови сънародници, получи рекордните 104 млн. долара като награда от Службата за вътрешни приходи на САЩ, съобщи Ройтерс. В България обаче даването на подобни награди не е нужно, тъй като данъчните и в момента получават много сигнали с достоверна информация, всичките от които се проверяват.

Най-често сигналите на граждани са свързани с неплащане на осигуровки, работа без трудови договори, както и неспазване на работното време. Но има случаи, в които данъчните получават информация за сложни схеми за укриване на ДДС и данък върху печалбата.

Източник: в. Стандарт


Виж коментарите (2)
Още новини от Национални новини:
Мъж нападна шофьор на линейка на "Спешна помощ"
Проф. Рачев: Все по-топло и то за по-малко време
Близо 3 млн. лева достигнаха даренията след благотворителния конц...
Над 100 военни издирват Ники, но без успех
Боровец осъмна без ток, ски зоната е затворена
Усложнена е обстановката на "Петрохан"


Виж още:


За връзка с нас:
тел.: 0700 45 024
novini@varna24.bg

Екип

©2006 - 2019 Медия груп 24 ООД.
Varna24.bg mobile - Всички права запазени. С всяко отваряне на страница от Varna24.bg, се съгласявате с Общите условия за ползване на сайта и политика за поверителност на личните данни (обновени).