Зареждане ...
ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
Анализи
Варна
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSSВсички
Общество
Бизнес
Криминални
Институции
Други
Читателски
| Не достигат коремни хирурзи в МБАЛ "Св. Анна", стресът и натоварването сред причините | ||||||
| ||||||
"От времето, в което сме поели болницата до настоящия момент фонда за възнаграждения се е вдигнал с около 220 000 лв. Това се дължи на увеличаване парите за минималната работна заплата и особено на увеличаване на възнагражденията на сестрите. Сега в последните месеци започнахме да увеличаваме и на лекарите. При нас сме решили въпроса, като сестрите са на категории и вземат между 750 и 780 основна заплата и още сигурно възнаграждение между 200 и 300 лева според натовареността на отделението, там където имаме голям дефицит. Дефицит на сестри има във всички направления и във всички болници. В началото бяха най-дефицитни реаниматорите и сестрите в реанимация, тежък труд, ниско заплатен. Сега напоследък се оформи друга тенденция, според която като дефицитни се оформят коремните хирурзи, тези, които са на първия фронт. Школата е много добра, нашите хирурзи са търсени навсякъде. Вече само ентусиазма не стига, това е изключително тежък труд и колегите дори не се интересуват вече от пари, колкото да работят нормално. В тези специалности на спешната хирургия в останалите страни работят млади хора, а тук възрастта е над 50 години. Стресът е огромен, а хирурзите ни искат нормални условия на работа. След няколко години работа е трудно да ги задържим, въпреки, че в последните два месеца заплатите са вдигнати двойно. За четири месеца напуснаха четирима и от 30 човека, които са необходими имаме 23. МБАЛ "Св. Анна" поема цялата хирургична спешност на Варна и областта, между 5 и 10
При сестрите е същата работа. Те имат 35 болни, спешни болни, не с хронични заболявания, а прясно оперирани. За жалост постоянно са подложени на оплаквания, някои от които са основателни, други не. Всичко това води до амортизация. Годишно през спешния център на болницата минават между 90 000 и 100 000 пациенти, а се приемат около 35 000 пациенти. В останалите отделения имаме добър състав, нямаме необходимост от лекари. А иначе липсата в здравеопазването продължава. От едната страна е липсата на достатъчно средства и липса на достатъчно професионализъм, а от другата страна е липса на достатъчно разбиране и достатъчна благодарност", коментира д-р Петров. |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Все още няма коментари към статията. Бъди първият, който ще напише коментар!
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Ryanair пуска нови полети
10:59 / 28.11.2024
Виктор и Беба отново заедно
08:46 / 29.11.2024
Важни новини за голям ремонт във Варна
16:36 / 28.11.2024
Вижте какви решения взе днес Общинския съвет на Варна
16:50 / 28.11.2024
Wizz Air със страхотни новини от летище Варна
14:55 / 28.11.2024
Актуални теми
Абонамент
Анкета
ЗА НАС:
За контакти:
тел.: 0888 53 26 24
novini@varna24.bg
©2008 - CurrentCopyrightYear Медия груп 24 ООД. Varna24.bg - Всички права запазени. С всяко отваряне на страница от Varna24.bg, се съгласявате с Общите условия за ползване на сайта и политика за поверителност на личните данни (обновени). Възпроизвеждането на цели или части от текста или изображенията става след изрично писмено разрешение на Медия груп 24 ООД. Мненията изразени във форумите и коментарите към статиите са собственост на авторите им и Медия груп 24 ООД не носи отговорност за тях. Поставянето на връзки към материали в Varna24.bg е свободно. Сайтът е разработен от Медия груп 24 ООД.
Статистика: