Разрешаване на тези проблеми дава Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси", чрез номер на процедурата BG051PO001-1.1.13, име на процедурата "Ново работно място", приоритетна ос 1 "Насърчаване на икономическата активност и развитие на пазар на труда, насърчаващ включването", мярка на подкрепата 1.1: "Интегриране на уязвимите групи на пазара на труда", подприоритет 1.1: "Интегриране на уязвимите групи на пазара на труда". Това е проекта "Професионална квалификация по пътя към стабилен успех в туризма - създаване на нови работни места във ВИЙОР 97 ООД". Целите му са: Създаването на нови работни места за 20 безработни лица до 29 годишна възраст, осигуряване на обучения за придобиване на професионална квалификация и ключови компетентности за представителите на целевата група, оборудване и обзавеждане на новите работни места, осигуряване на заетост на безработните лица за срок от 6 месеца и др., съобщи днес на пресконференция във Варна Дарина Великова, ръководител на проекта.
Осигуряването на работното място, ще се осъществи в хотел "Вежен" в курортен комплекс "Чайка" във Варна, допълни тя.
Проектът е на стойност 121 538,89 лева, а продължителността му е 15 месеца.
Проектът ще подкрепи създаването на 20 нови работни места и наемането на 20 безработни лица от целевата група - младежи до 29 години, регистрирани в Бюрото по труда в град Варна, обясни Дарина Великова. Безработните лица на възраст 29 години са сред най-уязвимите групи на пазара на труда. Настоящият проект ще отговори на нуждата от стимулиране на заетостта сред младите хора и повишаване на икономическата им активност и интеграция на пазара на труда. Предвид структурата на заетостта във Варненска област и сравнително големият дял от нея, който се формира в сектора на хотелиерството и туризма, проектът ще осигури на лицата от целевата група квалификация и професионален опит, който да им помогне за реализацията им в една от най-актуалните професионални сфери в региона.
Успешната реализация на проектното предложение ще има изцяло положително въздействие върху представителите на целевата група и индиректно върху техните семейства. В резултат от завършените обучения и професионалния опит, който ще получат, наетите лица ще придобият нови квалификация и умения, които ще ги направят по-адаптивни към пазара на труда и в дългосрочен план ще бъдат полезни за по-активното им участие на него. Придобитите компетенции и професионален опит ще бъдат използвани от представителите на целевата група и след края на проекта. Успешното осъществяване на проектното предложение ще доведе до интеграцията на пазара на труда на безработните лица, осигуряването на трайна заетост, повишаване на доходите и икономическата активност, посочи ръководителя на проекта Дарина Великова.